Viktoria PKV

Die DKV geht unter dem Namen "BestMed" und die Viktoria PKV unter dem Namen "ViktoriaMed" mit einem gemeinschaftlich entwickelten und kalkulierten neuen Tarifwerk an den Markt. Zwar würden die Risikoträger getrennt agieren, aber die kalkulatorischen Grundlagen wie Kopfschäden und Sterbe-Wahrscheinlichkeiten erfolgten "aus der Beobachtung des Gesamtbestandes".
Die Leistungen der neuen Ergo-Tarife sind auf Wirtschaftlichkeit zugeschnitten. Das gilt ganz besonders für den "Preisbrecher" "BM1" (Viktoria: "KP1"), der für 30-Jährige schon für rund 100 EUR im Monat zu haben ist.
Grundsätzlich werden ärztliche Leistungen bis zu den Regelhöchstsätzen der Gebührenordnung, also beispielsweise bis zum 2,3-fachen Gebührensatz übernommen. Zahnersatz wird zu 50 Prozent übernommen, kieferorthopädische Leistungen zu 70 Prozent. Insgesamt sind diese Leistungen einschließlich sonstiger zahnärztlicher Leistungen auf maximal 1.000 EUR pro Versicherungsjahr begrenzt.
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PKV 3 Jahre

Beiträge zur PKV werden in Höhe des beitragspflichtigen Bruttoarbeitsentgelts, jedoch höchstens bis zur Beitragsbemessungsgrenze erhoben. D.h. ein Arbeitnehmer, dessen beitragspflichtiges Bruttoentgelt über der aktuell geltenden Beitragsbemessungsgrenze liegt, bezahlt maximal auf diesen Betrag Kranken- und Pflegeversicherungsbeiträge. Seit dem 1.7.2005 ist der Grundsatz, dass Arbeitnehmer und Arbeitgeber die Sozialversicherungsbeiträge je zur Hälfte zu tragen haben, entfallen. Die Krankenkassen wurden gesetzlich verpflichtet, ihren Beitragssatz um 0,9% zu senken. Gleichzeitig wurde ein zusätzlicher Beitragssatz von 0,9% eingeführt, der nur von den Arbeitnehmern zu tragen ist. Voraussetzungen für den Wechsel in die PKV ....

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Aufgrund der Vielzahl von Anbietern einer PKV ist es für den Einzelnen Versicherungsnehmer fast unmöglich die richtige PKV zu finden. Die Unterschiede zwischen den jeweiligen Tarifen und Leistungen erkennt lassen sich am besten online vergleichen. Allerdings raten wir, vor dem abschliessen einer PKV sich von einem unabhängigen Experten beraten zu lassen. Wir bieten Ihnen hier die Möglichkeit, aus allen Anbietern einer PKV online zu vergleichen, empfehlen Ihnen aber, sich von einem unabhängigen Versicherungsmakler kostenlos und unverbindlich bereaten zu lassen.

Versicherungsvergleich PKV

Die Beurteilung der wirtschaftlichen Vorteilhaftigkeit der PKV gegenüber der GKV ist noch vergleichsweise leicht, solange sie sich auf den Zeitpunkt der Entscheidung bezieht. Es brauchen lediglich die aktuellen Beiträge für alle in die Betrachtung einzubeziehenden Personen (auch Familienmitglieder) zuzüglich ggf. anfallender Zuzahlungen bzw. Selbstbeteiligungen bzw. zuzüglich ggf. nötiger Zusatzversicherungen zur Aufbesserung des Leistungsniveaus der GKV addiert und anschließend verglichen zu werden. Durch unseren kostenlosen Versicherungsvergleich Ihrer PKV finden Sie die günstigsten Tarife bei optimalen Leistungen.

PKV für Zahnärzte

Die PKV für die in medizienischen Berufen arbeitenden Personenkreise, wie für Ärzte, Zahnärzte, Tierärzte, Assistenzärzte, sowie Apothekern und in anderen Heilberufen tätigen spezielle Tarife an, die die Selbstmedikation der Ärzte berücksichtigen und in denen zur Beitragsersparnis einige Leistungen ausgenommen sind, die als Eigenleistungen erbracht werden können. Für weitere Informationen zu den speziellen Tarifen der PKV für Zahnärzte fordern Sie einfach kostenlos und unverbindlich mehr Informationsmaterial, oder eine unabhängige und kostenlose Beratung an.

Beitragsberechnung PKV

Der zu zahlende Beitrag ist für Einzelpersonen begrenzt auf die Höhe des durchschnittlichen Höchstbeitrages der gesetzlichen Krankenversicherung (GKV) und für Ehegatten insgesamt auf 150 v. H. des durchschnittlichen Höchstbeitrages der GKV, sofern das jährliche Gesamteinkommen der Ehegatten die Jahresarbeitsentgeltgrenze nicht übersteigt. In die Beitragsbegrenzung wird bis zur Vollendung des 65. Lebensjahres des Versicherten auch der Beitrag für eine Krankentagegeldversicherung einbezogen, soweit sie Leistungen von höchstens 70 v.H. der Beitragsbemessungsgrenze in der GKV frühestens ab dem 43. Tag einer Arbeitsunfähigkeit vorsieht. Fordern Sie einfach kostenlos eine unabhängige Beitragsberechnung zur PKV an.