Krankenversicherung Vergleich

Arbeitnehmer, die wegen Ausscheidens aus der Versicherungspflicht (z. B. wegen Überschreiten der Jahresarbeitsentgeltgrenze) vor der Wahl zwischen einer freiwilligen Weiterversicherung bei einer gesetzlichen Krankenkasse und einer privaten Krankenversicherung stehen, sollten berücksichtigen, dass die Rückkehr in die gesetzliche Krankenversicherung nicht ohne weiteres möglich ist. Dies wäre nach Ablauf der dreimonatigen Anzeigefrist für eine freiwillige Weiterversicherung nur möglich, wenn der Arbeitnehmer in Zukunft eine versicherungspflichtige Beschäftigung ausübt oder einen anderen Tatbestand erfüllt, der Versicherungspflicht nach sich zieht (z. B. Arbeitslosengeldbezug). Die im Alter relativ kostengünstige Krankenversicherung der Rentner kommt bei einer gesetzlichen Krankenkasse nur dann in Betracht, wenn der Rentenbezieher eine Vorversicherungszeit innerhalb der gesetzlichen Krankenversicherung erfüllt (seit der erstmaligen Aufnahme der Erwerbstätigkeit bis zur Stellung des Rentenantrages mindestens 9/10 der zweiten Hälfte des Zeitraums). Personen, die nach Vollendung des 55. Lebensjahres versicherungspflichtig werden, sind versicherungsfrei, wenn sie in den letzten fünf Jahren vor Eintritt der Versicherungspflicht (z. B. durch Arbeitslosigkeit oder Aufnahme einer neuen Beschäftigung) nicht gesetzlich versichert waren. Weitere Voraussetzung ist, dass diese Personen mindestens die Hälfte der Zeit (2 Jahre und 6 Monate) versicherungsfrei, von der Versicherungspflicht befreit oder aufgrund einer hauptberuflich selbstständigen Tätigkeit nicht versicherungspflichtig waren (§ 6 Abs. 3a SGB V). Wer seine Krankenversicherung in der trügerischen Annahme gekündigt hat, dass er Mitglied einer gesetzlichen Krankenkasse wird, muss von dem privaten Versicherungsunternehmen jedoch wieder versichert werden. Die erneute Versicherung kommt allerdings nur zustande, wenn der Versicherungsnehmer bei dem Versicherungsunternehmen vorher ununterbrochen mindestens fünf Jahre versichert war (§ 5 Abs. 10 SGB V). Ist diese Voraussetzung erfüllt, erfolgt die Versicherung zu den alten Konditionen (Aufnahme ohne Risikoprüfung zu alten Tarifbestimmungen, Anrechnung bereits erworbener Altersrückstellungen).

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